正文 第七十章 掌柜人选
目录:明末霸主| 作者:江城一书生| 类别:历史军事
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这时候霍仁伟显示出了他经商的才能,他总能够想办法先把客户安抚下来,然后主动与计划处的同僚协商,尽量调整生产计划,客户看到他为自己的事忙进忙出,气也就消了,尽管依然没能拿到现货,还是心平气和地回去了。
这样的事情发生了很多次,韩文栋他们发现了霍仁伟的才能,让他负责商务科和计划科。霍仁伟把这两个科室管理得井井有条,生产和配送计划基本上没有出现大的问题,客户也比较满意,为韩文栋他们分担了很大的压力。
“如果不是我突发奇想搞出了蜂窝煤,估计这个霍仁伟已经小发了一笔呢。”听了韩文栋和王秀才的话,赵剑寒心里想到:“看来这个人在管理上很有一套,商业嗅觉也很不错,或许真的是贸易商行掌柜的合适人选。”
随后赵剑寒询问了霍仁伟的家庭情况,得知他一家十几口人都在肃州之后,赵剑寒让韩文栋把霍仁伟找来,他要亲自面谈。
赵剑寒对这个贸易商行十分重视,准备把香皂交给这个商行来经营,它将成为北方建工之外又一个重要的利润来源,商行还是采购粮食、矿产等物资的平台,此外,赵剑寒还准备在商行的贸易网络的基础上建立一个情报网,所以他不得不谨慎从事。
吃过晚饭之后,霍仁伟来了,跟在韩文栋这个大掌柜的身后,微微弯着腰,保持着一种谦恭的姿态。
出现在赵剑寒面前的是一个年近四十的中年人,圆脸,微微有点发福,带着和善的微笑,让人感觉很亲切。
“此人身上带着一股亲和力,是个做商人的材料。”这是赵剑寒对霍仁伟的第一印象。
在韩文栋为他们相互介绍的时候,霍仁伟也在暗地里打量赵剑寒。他初进北方建工的时候,为这个的业务遍及产供销的庞然大物所震惊,新奇的取暖炉和石炭让它在商业竞争中占尽了优势,工程队内部多个处室分工明确,领导层团结而平易近人,经营策略极其高明。
在这里他看到了一个完全不同于以往的商业组织结构,其工作效率远远比他原先那种小作坊式的经营模式高,所创造的利润更是超乎了他的想象,这时候,他才完全服气,输给这样的对手,一点也不怨。
因为能力出众,他获得了大掌柜的赏识,也知道了一些北方建工的内幕,原来工程队的产品和组织模式、经营方式都是出于嘉峪关守将赵振东和他的公子之手,感到非常惊讶,一个以武力出名的游击将军,居然能想出这些东西,实在是出乎意料。
今天他接到大掌柜的指令来见这位赵公子,虽然不知道对方为何点名要见自己,不过他还是对这次会面充满了期待。
尽管知道对方年纪不大,可是一见面还是吃惊不小,多年从商的经历让他很快就控制住自己的情绪,不管对方是几岁,都是自己的东家,霍仁伟躬身施礼,赵剑寒也不是高高在上的那种人,以晚辈的礼节还礼,俩人客气了一阵子,才分宾主落座。
韩文栋说了几句场面话之后就借故离开了,赵剑寒开始询问霍仁伟的家庭情况,并向他的夫人和两个孩子问好,随后俩人聊起了霍仁伟在北方建工的工作情况,还向他咨询工程队内部管理方面的意见。
霍仁伟对北方建工内部这种独特的架构和组织分工形式赞不绝口,认为比目前以家族为单位的小本经营方式要优越许多,能调充分动员工的积极性和创造性,并向赵剑寒表达了自己的仰慕之情。
俩人谈到了企业经营中的许多细节问题,赵剑寒向他介绍了设置各个部门的初衷,也谈到了自己对北方建工未来的设想,霍仁伟很快就接受了赵剑寒提出来的一些新观念,觉得深受启发,同时,他还根据自己的经验提出了一些疑问和建议,俩人聊得十分投机。
这时候霍仁伟显示出了他经商的才能,他总能够想办法先把客户安抚下来,然后主动与计划处的同僚协商,尽量调整生产计划,客户看到他为自己的事忙进忙出,气也就消了,尽管依然没能拿到现货,还是心平气和地回去了。
这样的事情发生了很多次,韩文栋他们发现了霍仁伟的才能,让他负责商务科和计划科。霍仁伟把这两个科室管理得井井有条,生产和配送计划基本上没有出现大的问题,客户也比较满意,为韩文栋他们分担了很大的压力。
“如果不是我突发奇想搞出了蜂窝煤,估计这个霍仁伟已经小发了一笔呢。”听了韩文栋和王秀才的话,赵剑寒心里想到:“看来这个人在管理上很有一套,商业嗅觉也很不错,或许真的是贸易商行掌柜的合适人选。”
随后赵剑寒询问了霍仁伟的家庭情况,得知他一家十几口人都在肃州之后,赵剑寒让韩文栋把霍仁伟找来,他要亲自面谈。
赵剑寒对这个贸易商行十分重视,准备把香皂交给这个商行来经营,它将成为北方建工之外又一个重要的利润来源,商行还是采购粮食、矿产等物资的平台,此外,赵剑寒还准备在商行的贸易网络的基础上建立一个情报网,所以他不得不谨慎从事。
吃过晚饭之后,霍仁伟来了,跟在韩文栋这个大掌柜的身后,微微弯着腰,保持着一种谦恭的姿态。
出现在赵剑寒面前的是一个年近四十的中年人,圆脸,微微有点发福,带着和善的微笑,让人感觉很亲切。
“此人身上带着一股亲和力,是个做商人的材料。”这是赵剑寒对霍仁伟的第一印象。
在韩文栋为他们相互介绍的时候,霍仁伟也在暗地里打量赵剑寒。他初进北方建工的时候,为这个的业务遍及产供销的庞然大物所震惊,新奇的取暖炉和石炭让它在商业竞争中占尽了优势,工程队内部多个处室分工明确,领导层团结而平易近人,经营策略极其高明。
在这里他看到了一个完全不同于以往的商业组织结构,其工作效率远远比他原先那种小作坊式的经营模式高,所创造的利润更是超乎了他的想象,这时候,他才完全服气,输给这样的对手,一点也不怨。
因为能力出众,他获得了大掌柜的赏识,也知道了一些北方建工的内幕,原来工程队的产品和组织模式、经营方式都是出于嘉峪关守将赵振东和他的公子之手,感到非常惊讶,一个以武力出名的游击将军,居然能想出这些东西,实在是出乎意料。
今天他接到大掌柜的指令来见这位赵公子,虽然不知道对方为何点名要见自己,不过他还是对这次会面充满了期待。
尽管知道对方年纪不大,可是一见面还是吃惊不小,多年从商的经历让他很快就控制住自己的情绪,不管对方是几岁,都是自己的东家,霍仁伟躬身施礼,赵剑寒也不是高高在上的那种人,以晚辈的礼节还礼,俩人客气了一阵子,才分宾主落座。
韩文栋说了几句场面话之后就借故离开了,赵剑寒开始询问霍仁伟的家庭情况,并向他的夫人和两个孩子问好,随后俩人聊起了霍仁伟在北方建工的工作情况,还向他咨询工程队内部管理方面的意见。
霍仁伟对北方建工内部这种独特的架构和组织分工形式赞不绝口,认为比目前以家族为单位的小本经营方式要优越许多,能调充分动员工的积极性和创造性,并向赵剑寒表达了自己的仰慕之情。
俩人谈到了企业经营中的许多细节问题,赵剑寒向他介绍了设置各个部门的初衷,也谈到了自己对北方建工未来的设想,霍仁伟很快就接受了赵剑寒提出来的一些新观念,觉得深受启发,同时,他还根据自己的经验提出了一些疑问和建议,俩人聊得十分投机。
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