227、中泰联训（十二）
目录：特战奇兵| 作者：白色的忧郁| 类别：其他类型
突入建筑物后搜索再进行战斗的课目已经进入实兵演练阶段，全副武装的中泰两国特种兵按照被分好的战斗小组序列，依次轮流地进行着混合训练。
王晓虎带领的混编特种兵分队突入建筑物后，对移动、晃动、隐蔽的10多个目标进行运动中快速射击，枪响靶落，整个分队做到了发现即命中目标。王晓虎率领的这个分队成绩被演习的电脑监控系统判为优秀。
轮到颂巴万柴明带领的分队进行演练时，分队的狙击手雅桑克莱对建筑物外的一个移动警戒目标首发射击未中靶，虽然后来又补射一枪命中了标靶，但是还是被系统评判为不合格。
朴成喜看着两只分队不同的成绩，对颂巴万柴明这组进行讲评时说道：“反恐战斗中，如果一枪不能毙敌，那么就没有补射的机会了。所以，我们的训练要从严要求。务求百发百中！” 于是，雅桑克莱不得不在中泰教导组的要求下加大对建筑外移动目标的射击训练量。
中泰双方教导组对演练中的细节抓的很到位，在整个训练过程中，所有不符合实战要求的战术动作，都要重新来过。
泰方队员麦乐佩有一个“遭敌伏击”的动作反应没过关，整个训练分队先后重复8次。带队的帕拉顿上尉都快要奔溃了。可是教练组一直等到小分队到达了实战战术动作的要求才放手让他们通过。这样一来，导致整个队伍吃午饭时间推迟了1个多小时。
由于中**人的训练方式是只要有一人出错，不论官兵，全体队伍都要受罚。在这种情况下，犯错的泰国特战队员就要承受着来自队友和长官的巨大压力，这样一来唯一的出路就是逼迫自己不出错，从而避免让队友受到牵连。
相比而言，a组的易辉带领的这一组队员就要优秀的多。易辉带领着队伍一边搜索目标，一边对出现在正、侧和后方的目标进行快速瞄准射击。扫平障碍后，混编的特战队员们正准备全体前进，队伍左侧的蒋东峰突然小声地警告队友。“左前方丛林中再次发现目标！”
随即，7名队员几乎同时掉转枪口，向突然出现的3个目标开火，然后迅速四面散开，就近滚向一旁的“掩体”。3个目标全部命中，成绩被演习的电脑监控系统判为优秀。
历时两个半小时的“战斗”终于结束了，中泰双方的教练员分别对各个队伍进行了讲评：两国特种兵密切协同作战，目标虽然全部命中，但敌情观念和自我保护意识匮乏、某些战士射击精准度不高，必须在这上面加强训练，以期获得更好的成绩。
帕拉顿上尉翻看着联合训练日程安排表，发现重要目标突入与搜索的联合训练用时占了整个联合训练的近三分之一，具体内容包括突入建筑物、丛林突袭、伏击、反击等战斗课目，这些都是反恐战斗中常用的、也是非常重要的战术手段。可是天气越来越炎热，训练科目排的满满的。中方的教练组似乎根本没有注意到炎热天气这方面的因素上来。
这天艳阳高照，烈日当空。伏击、反伏击课目训练现场的地表温度达到42摄氏度。经过几个回合的伏击、反伏击联合演训，中泰参训官兵身穿的迷彩服已经湿透。有几名泰军士兵耐不住高温折磨，纷纷摘下头盔走到演训场旁边的树阴下乘凉。
这时，泰国皇家特种部队军医顺通走到泰方训练指导组组长帕他那猜面前，指着训练帐篷外悬挂的温度计，又指一指手中的一张表格大声说道：“我要求训练暂时停止，让士兵们休息40分钟后再训练。”
没想到，泰方指挥员竟然同意了他的请求，泰军的训练随即被叫停。泰军官兵如释重负，解下身上的训练装具走到帐篷里休息起来。原来，泰军科学组训是“硬指标”。“火烈鸟”的官兵们一下明白了泰军军医为何在阳光直射的混编同训场，设置了那么多温度计。
泰方军医向疑惑的中国官兵们解释了为何叫停训练的原因，顺通指着先前的那张表格中的黑色区域说：“因为训练现场的温度和湿度超出了表格数据所允许的最大范围，因此训练必须停止。这是我的权力，也是我的职责！”
顺通手里的那份表格叫《热射病风险评估表》，表格以坐标轴的形式，分成绿、黄、红、黑等4个不同的训练评估区域，纵坐标显示温度值，横坐标显示湿度值。每隔一段时间，顺通就去读取悬挂在各个训练场上温度计的数据，然后依据这些数据在表格中的交点所在区域，确定训练强度与休息时间。
王晓虎对这种风险评估表很感兴趣，于是询问起具体的操作方法来。泰方军医顺通向王晓虎耐心地解释道：“表格中绿色区域表示每个小时训练50分钟，休息10分钟；黄色区域表示每个小时训练45分钟，休息15分钟；红色区域表示每个小时训练30分钟，休息30分钟；黑色区域表示每个小时训练20分钟，休息40分钟。我的工作职责，就是根据数据确定训练时间，防止官兵出现热射病。”
泰国地处热带，官兵在高强度的训练中极易出现热射病。因此，在泰国特种部队进行野外生存和城市反恐等课目的训练中，他们通过建立科学训练的评估手段，预防训练疾病和非战斗的减员。
泰国特战部队的实训经验给中国的官兵们带来了很强的思想冲击。“火烈鸟”从来就没有想过逃避这些大自然带给大家的考验。无论风霜雨雪，烈日骄阳，“火烈鸟”的战士们都欣然的面对。岁月的磨砺，让“火烈鸟”造就了一幅铮铮铁骨，风邪难侵。
曾经多次赴泰国进行军事交流，对泰军武器装备、作战指挥和训练体制十分熟悉的中方教练员廖德告诉朴成喜，泰国皇家特种部队有一整套科学完备的组训机制，不仅训练课目展开前要进行训练风险评估，而且这种风险评估必须由高科技设备和专业人员完成。比如潜水训练，他们事先要采集训练海域海水温度、海浪等级等数据，然后根据这些数据拟制训练计划，确定训练时间、进度、强度和规模。
朴成喜并不认可这种训练模式，在他的看来，只有经过残酷恶劣条件考验的士兵才能具备坚韧顽强的作战能力。温室的花朵对于他来说是不受欢迎的。他奉行的一句话就是“严师出高徒”，不严厉的训练战士们就很容易让他们产生懈怠情绪。如同美国大兵一样，习惯了娇生惯养，任务地点若有7公里以上的行程那么他们就会选择乘坐吉普车。如果要是地形复杂不能够实现机械化机动呢？难道就不执行任务了？？
没有下一章了，先看看别的吧
王晓虎带领的混编特种兵分队突入建筑物后，对移动、晃动、隐蔽的10多个目标进行运动中快速射击，枪响靶落，整个分队做到了发现即命中目标。王晓虎率领的这个分队成绩被演习的电脑监控系统判为优秀。
轮到颂巴万柴明带领的分队进行演练时，分队的狙击手雅桑克莱对建筑物外的一个移动警戒目标首发射击未中靶，虽然后来又补射一枪命中了标靶，但是还是被系统评判为不合格。
朴成喜看着两只分队不同的成绩，对颂巴万柴明这组进行讲评时说道：“反恐战斗中，如果一枪不能毙敌，那么就没有补射的机会了。所以，我们的训练要从严要求。务求百发百中！” 于是，雅桑克莱不得不在中泰教导组的要求下加大对建筑外移动目标的射击训练量。
中泰双方教导组对演练中的细节抓的很到位，在整个训练过程中，所有不符合实战要求的战术动作，都要重新来过。
泰方队员麦乐佩有一个“遭敌伏击”的动作反应没过关，整个训练分队先后重复8次。带队的帕拉顿上尉都快要奔溃了。可是教练组一直等到小分队到达了实战战术动作的要求才放手让他们通过。这样一来，导致整个队伍吃午饭时间推迟了1个多小时。
由于中**人的训练方式是只要有一人出错，不论官兵，全体队伍都要受罚。在这种情况下，犯错的泰国特战队员就要承受着来自队友和长官的巨大压力，这样一来唯一的出路就是逼迫自己不出错，从而避免让队友受到牵连。
相比而言，a组的易辉带领的这一组队员就要优秀的多。易辉带领着队伍一边搜索目标，一边对出现在正、侧和后方的目标进行快速瞄准射击。扫平障碍后，混编的特战队员们正准备全体前进，队伍左侧的蒋东峰突然小声地警告队友。“左前方丛林中再次发现目标！”
随即，7名队员几乎同时掉转枪口，向突然出现的3个目标开火，然后迅速四面散开，就近滚向一旁的“掩体”。3个目标全部命中，成绩被演习的电脑监控系统判为优秀。
历时两个半小时的“战斗”终于结束了，中泰双方的教练员分别对各个队伍进行了讲评：两国特种兵密切协同作战，目标虽然全部命中，但敌情观念和自我保护意识匮乏、某些战士射击精准度不高，必须在这上面加强训练，以期获得更好的成绩。
帕拉顿上尉翻看着联合训练日程安排表，发现重要目标突入与搜索的联合训练用时占了整个联合训练的近三分之一，具体内容包括突入建筑物、丛林突袭、伏击、反击等战斗课目，这些都是反恐战斗中常用的、也是非常重要的战术手段。可是天气越来越炎热，训练科目排的满满的。中方的教练组似乎根本没有注意到炎热天气这方面的因素上来。
这天艳阳高照，烈日当空。伏击、反伏击课目训练现场的地表温度达到42摄氏度。经过几个回合的伏击、反伏击联合演训，中泰参训官兵身穿的迷彩服已经湿透。有几名泰军士兵耐不住高温折磨，纷纷摘下头盔走到演训场旁边的树阴下乘凉。
这时，泰国皇家特种部队军医顺通走到泰方训练指导组组长帕他那猜面前，指着训练帐篷外悬挂的温度计，又指一指手中的一张表格大声说道：“我要求训练暂时停止，让士兵们休息40分钟后再训练。”
没想到，泰方指挥员竟然同意了他的请求，泰军的训练随即被叫停。泰军官兵如释重负，解下身上的训练装具走到帐篷里休息起来。原来，泰军科学组训是“硬指标”。“火烈鸟”的官兵们一下明白了泰军军医为何在阳光直射的混编同训场，设置了那么多温度计。
泰方军医向疑惑的中国官兵们解释了为何叫停训练的原因，顺通指着先前的那张表格中的黑色区域说：“因为训练现场的温度和湿度超出了表格数据所允许的最大范围，因此训练必须停止。这是我的权力，也是我的职责！”
顺通手里的那份表格叫《热射病风险评估表》，表格以坐标轴的形式，分成绿、黄、红、黑等4个不同的训练评估区域，纵坐标显示温度值，横坐标显示湿度值。每隔一段时间，顺通就去读取悬挂在各个训练场上温度计的数据，然后依据这些数据在表格中的交点所在区域，确定训练强度与休息时间。
王晓虎对这种风险评估表很感兴趣，于是询问起具体的操作方法来。泰方军医顺通向王晓虎耐心地解释道：“表格中绿色区域表示每个小时训练50分钟，休息10分钟；黄色区域表示每个小时训练45分钟，休息15分钟；红色区域表示每个小时训练30分钟，休息30分钟；黑色区域表示每个小时训练20分钟，休息40分钟。我的工作职责，就是根据数据确定训练时间，防止官兵出现热射病。”
泰国地处热带，官兵在高强度的训练中极易出现热射病。因此，在泰国特种部队进行野外生存和城市反恐等课目的训练中，他们通过建立科学训练的评估手段，预防训练疾病和非战斗的减员。
泰国特战部队的实训经验给中国的官兵们带来了很强的思想冲击。“火烈鸟”从来就没有想过逃避这些大自然带给大家的考验。无论风霜雨雪，烈日骄阳，“火烈鸟”的战士们都欣然的面对。岁月的磨砺，让“火烈鸟”造就了一幅铮铮铁骨，风邪难侵。
曾经多次赴泰国进行军事交流，对泰军武器装备、作战指挥和训练体制十分熟悉的中方教练员廖德告诉朴成喜，泰国皇家特种部队有一整套科学完备的组训机制，不仅训练课目展开前要进行训练风险评估，而且这种风险评估必须由高科技设备和专业人员完成。比如潜水训练，他们事先要采集训练海域海水温度、海浪等级等数据，然后根据这些数据拟制训练计划，确定训练时间、进度、强度和规模。
朴成喜并不认可这种训练模式，在他的看来，只有经过残酷恶劣条件考验的士兵才能具备坚韧顽强的作战能力。温室的花朵对于他来说是不受欢迎的。他奉行的一句话就是“严师出高徒”，不严厉的训练战士们就很容易让他们产生懈怠情绪。如同美国大兵一样，习惯了娇生惯养，任务地点若有7公里以上的行程那么他们就会选择乘坐吉普车。如果要是地形复杂不能够实现机械化机动呢？难道就不执行任务了？？
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