正文卷 第668章 被山寨了
目录：单挑好莱坞| 作者：千堆雪| 类别：都市言情
视角是定义新生事物的出发点，对判断结果有决定性的影响。
百事达的CEO约翰·安蒂奥科认为，奈飞模式，其实就是O2O，从本质上来说，就是让利。
他很清楚，用户在百事达的门片店租赁一部影片，和奈飞网站中预约一部影片，观影效果不会存在任何差别。
因此，他一度认为这种模式并不具备唯一性，完全可以被复制。特别是在相近的优惠力度下，百事达的片源、以及与制片方谈判的经验，要远远大过奈飞。
所以，当年奈飞的创始人里德·哈斯廷斯主动上门兜售，想把奈飞5000万美元卖给百事达，被他坚定的拒绝了。
却没想到，短短几年过去，奈飞大翻身，取得了令人惊讶的成功！
随着百事达资产被维亚康姆剥离，百事达背负着巨额债务、承受着新环球和迪士尼的封杀、面临着华尔街饿狼的吞噬……约翰·安蒂奥科开始重新审视自己。
尤其是当年拒绝对奈飞的报价！
这绝对是他这辈子中，做出过的最错误的决定！
过去一个多月，他也渐渐想通了，革命性创新对用户选择有着巨大影响。
奈飞是一家影碟租赁公司，却也不仅仅是一家影碟租赁公司。
其中的道理，就跟互联网当然可以是渠道，但有绝不仅仅是渠道一样。
这个深深隐藏的部分，是互联网草创初期，区分传统行业和互联网企业的重要界限。
约翰·安蒂奥科有了反思，自然要拿出对策，以解决当下百事达面临的困境。
奈飞不是玩互联网，玩让利吗？
百事达同样可以！
别看百事达缺少了维亚康姆这个强大的靠山，别看业绩在不断下滑，但是，百事达依旧是世界上最大的视频租赁公司！
“不好的消息？”
“没错，百事达玩起了价格战！”
唐恩眨了眨眼睛，以为自己听错了，“什么？”
在美国这块成熟的市场经济市场，还有人敢玩价格战？不是找死吗？
如果当一家公司亏损降价，就等于是恶性扰乱市场的价格机制，一定被调查取证，认定为市场倾销，就会面临着巨额处罚！
多达几亿，甚至几十亿美元！
凯文·特纳道：“是价格战，百事达推出了会员包月制度，也适时推出了网络订购服务，而且他们的价格比奈飞低不少，只有16美元。”
“这不可能！”唐恩大手一摆，根本不敢相信。
奈飞的包月价格是20美元，订阅收入很高。但是，去掉给制片方高昂的分红，快递运费，外加上各种渠道损耗，真正的利润空间，非常有限。
百事达的包月价16美元，一定会亏损！
百事达都快破产了，还敢开出这么低的包月价，这不是挑战美国司法部吗？
凯文·特纳缓缓的解释道：“百事达的情况，和奈飞有所不同。百事达虽然也要推出网络订购服务，但是……他们缺乏网络运营经验，用户们通过互联网租片，不会太多。更多的情况，还是按照过去的习惯，去百事达的门面店租碟。”
唐恩点了点头。
这么说就对了。
如果百事达的用户更多的去门面店租碟，而不是通过互联网预定，则会省去百事达一大笔的快递运营成本。
这自然给了百事达降价的空间。
唐恩沉声道：“就算这样，16美元的包月费用，也无法满足收支平衡！再说了，奈飞模式是我们的知识产权，他们难道不涉及侵权吗？”
凯文·特纳摇头道：“我已经咨询过了法务部，百事达和奈飞……还是有很大的不同。他们有足够多的应付司法部的借口。法律层面，我们没有运作的机会。”
唐恩冷哼道：“有些事，法律解决不了，脸面可以解决！凯文，你现在就把这件事跟巴里汇报，就说我的意思，让他给雷石东打一个电话，告诫约翰·安蒂奥科，不要一意孤行！否则，我让他连苟延残喘的机会都没有！”
前世中，百事达直到2010年，才宣告破产。
如果百事达真敢正面交锋奈飞……那么唐恩不介意出手，提前几年，让百事达消失在历史的舞台中！
反正，在唐恩的运作下，百事达已经比前世提前一年多，被维亚康姆剥离了。
百事达推出了16美元的包月服务，比奈飞便宜太多了。
奈飞背后虽然有新环球集团这个大靠山，资金流充足，但是，有些规矩，并不是有钱就能打破。想推出更低价格的包月服务、打价格战，绝对不可能。
商品的涨价、降价，生产方可以自由调控。
可是，如果生产方明明亏本，还在坚持降价，这就要接受违背市场公平竞争机制的反倾销调查了。
奈飞的包月费用是20美元，价格很高，但是支出也多，真正的利润空间，也就是2美元左右。
也就是说，奈飞的最大降价尺度……是18美元。
比百事达还贵了2美元。
这件事，必须解决！
唐恩为奈飞投入了大量的心血，寄予厚望。
谁敢打奈飞的主意……就弄死他！
……
“好消息，要不要听？”
艾拉·费舍尔笑盈盈的走进了唐恩的办公室。
唐恩还在为百事达无耻的剽窃行为感到愤恼，看到她笑嘻嘻地样子，不禁问道：“什么好消息？”
“因为的严重失利，索尼影业的董事长约翰·卡利被解雇了！”
“哦。”
唐恩淡淡的点点头。
“咦？”艾拉·费舍尔有些奇怪，“你不高兴？他不是你的对头吗？”
唐恩不屑的一撇嘴，轻蔑的说：“他算是什么对头，顶多是合不来罢了。这种小人物，不值一提。对了，艾米·帕斯卡尔呢？”
艾拉·费舍尔心中暗讽：“哼，果然还是对女人感兴趣！”
在好莱坞的女性高管中，大多数都很漂亮，这是职场潜规则。但是，若说最漂亮的一个，绝对是哥伦比亚影业的主席、CEO艾米·帕斯卡尔了。
不过，最近两年唐恩一直没碰艾拉·费舍尔，两人保持着纯粹的工作关系，她也不好撒娇卖乖了，轻声道：“帕斯卡尔女士……目前还没什么说法，索尼娱乐的董事会已经认定了，失利的最大负责人就是约翰·卡利，她的责任并不大，应该不会离职。”
“哼！”
唐恩脸色臭臭的模样，“索尼都快活不下去，索尼娱乐还能力挽狂澜？帮我约艾米，今天晚上，我要和她共进晚餐。”
前世中，索尼遇到了严重的业务危机，连年赤字，亏损数额触目惊心。
要不是有索尼娱乐苦苦支撑，索尼绝不可能仅靠卖大楼，就能挺过去。
索尼娱乐的利润，主要来自索尼影业，索尼影业的利润，主要是靠哥伦比亚影业，而哥伦比亚影业……就是由艾米·帕斯卡尔执掌！
可以说，是这个女人，在维持着大厦将倾的索尼！
尤其是她从漫威买去的系列的相关版权，是索尼的吸金利器！
举个例子，2002年的时候，索尼的总营业额为623亿美元，利润为9.63亿美元。
其中，电器销售的收入为410亿美元，毛利润只有可怜的3.45亿美元。相比之下，电影业务的收入虽然只有67亿美元，但利润却达到了4.91亿美元！
就是因为这一年上映了山姆·雷米执导的！
雪莉·兰辛已经加盟了新环球，是影视娱乐部的副总裁，但是她已经老了，过不了几年就要退休了。
不如趁着这个机会，把艾米·帕斯卡尔也招致麾下！
在好莱坞，男性经理人易得，女性高管却太少见了。
随着女权主义的发展，政治正确会越来越向各大公司普及。
公司都要有女性员工指标。
唐恩作为“女权主义者”，自然要竖立一个标杆，为整个行业做出表率。
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百事达的CEO约翰·安蒂奥科认为，奈飞模式，其实就是O2O，从本质上来说，就是让利。
他很清楚，用户在百事达的门片店租赁一部影片，和奈飞网站中预约一部影片，观影效果不会存在任何差别。
因此，他一度认为这种模式并不具备唯一性，完全可以被复制。特别是在相近的优惠力度下，百事达的片源、以及与制片方谈判的经验，要远远大过奈飞。
所以，当年奈飞的创始人里德·哈斯廷斯主动上门兜售，想把奈飞5000万美元卖给百事达，被他坚定的拒绝了。
却没想到，短短几年过去，奈飞大翻身，取得了令人惊讶的成功！
随着百事达资产被维亚康姆剥离，百事达背负着巨额债务、承受着新环球和迪士尼的封杀、面临着华尔街饿狼的吞噬……约翰·安蒂奥科开始重新审视自己。
尤其是当年拒绝对奈飞的报价！
这绝对是他这辈子中，做出过的最错误的决定！
过去一个多月，他也渐渐想通了，革命性创新对用户选择有着巨大影响。
奈飞是一家影碟租赁公司，却也不仅仅是一家影碟租赁公司。
其中的道理，就跟互联网当然可以是渠道，但有绝不仅仅是渠道一样。
这个深深隐藏的部分，是互联网草创初期，区分传统行业和互联网企业的重要界限。
约翰·安蒂奥科有了反思，自然要拿出对策，以解决当下百事达面临的困境。
奈飞不是玩互联网，玩让利吗？
百事达同样可以！
别看百事达缺少了维亚康姆这个强大的靠山，别看业绩在不断下滑，但是，百事达依旧是世界上最大的视频租赁公司！
“不好的消息？”
“没错，百事达玩起了价格战！”
唐恩眨了眨眼睛，以为自己听错了，“什么？”
在美国这块成熟的市场经济市场，还有人敢玩价格战？不是找死吗？
如果当一家公司亏损降价，就等于是恶性扰乱市场的价格机制，一定被调查取证，认定为市场倾销，就会面临着巨额处罚！
多达几亿，甚至几十亿美元！
凯文·特纳道：“是价格战，百事达推出了会员包月制度，也适时推出了网络订购服务，而且他们的价格比奈飞低不少，只有16美元。”
“这不可能！”唐恩大手一摆，根本不敢相信。
奈飞的包月价格是20美元，订阅收入很高。但是，去掉给制片方高昂的分红，快递运费，外加上各种渠道损耗，真正的利润空间，非常有限。
百事达的包月价16美元，一定会亏损！
百事达都快破产了，还敢开出这么低的包月价，这不是挑战美国司法部吗？
凯文·特纳缓缓的解释道：“百事达的情况，和奈飞有所不同。百事达虽然也要推出网络订购服务，但是……他们缺乏网络运营经验，用户们通过互联网租片，不会太多。更多的情况，还是按照过去的习惯，去百事达的门面店租碟。”
唐恩点了点头。
这么说就对了。
如果百事达的用户更多的去门面店租碟，而不是通过互联网预定，则会省去百事达一大笔的快递运营成本。
这自然给了百事达降价的空间。
唐恩沉声道：“就算这样，16美元的包月费用，也无法满足收支平衡！再说了，奈飞模式是我们的知识产权，他们难道不涉及侵权吗？”
凯文·特纳摇头道：“我已经咨询过了法务部，百事达和奈飞……还是有很大的不同。他们有足够多的应付司法部的借口。法律层面，我们没有运作的机会。”
唐恩冷哼道：“有些事，法律解决不了，脸面可以解决！凯文，你现在就把这件事跟巴里汇报，就说我的意思，让他给雷石东打一个电话，告诫约翰·安蒂奥科，不要一意孤行！否则，我让他连苟延残喘的机会都没有！”
前世中，百事达直到2010年，才宣告破产。
如果百事达真敢正面交锋奈飞……那么唐恩不介意出手，提前几年，让百事达消失在历史的舞台中！
反正，在唐恩的运作下，百事达已经比前世提前一年多，被维亚康姆剥离了。
百事达推出了16美元的包月服务，比奈飞便宜太多了。
奈飞背后虽然有新环球集团这个大靠山，资金流充足，但是，有些规矩，并不是有钱就能打破。想推出更低价格的包月服务、打价格战，绝对不可能。
商品的涨价、降价，生产方可以自由调控。
可是，如果生产方明明亏本，还在坚持降价，这就要接受违背市场公平竞争机制的反倾销调查了。
奈飞的包月费用是20美元，价格很高，但是支出也多，真正的利润空间，也就是2美元左右。
也就是说，奈飞的最大降价尺度……是18美元。
比百事达还贵了2美元。
这件事，必须解决！
唐恩为奈飞投入了大量的心血，寄予厚望。
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“好消息，要不要听？”
艾拉·费舍尔笑盈盈的走进了唐恩的办公室。
唐恩还在为百事达无耻的剽窃行为感到愤恼，看到她笑嘻嘻地样子，不禁问道：“什么好消息？”
“因为的严重失利，索尼影业的董事长约翰·卡利被解雇了！”
“哦。”
唐恩淡淡的点点头。
“咦？”艾拉·费舍尔有些奇怪，“你不高兴？他不是你的对头吗？”
唐恩不屑的一撇嘴，轻蔑的说：“他算是什么对头，顶多是合不来罢了。这种小人物，不值一提。对了，艾米·帕斯卡尔呢？”
艾拉·费舍尔心中暗讽：“哼，果然还是对女人感兴趣！”
在好莱坞的女性高管中，大多数都很漂亮，这是职场潜规则。但是，若说最漂亮的一个，绝对是哥伦比亚影业的主席、CEO艾米·帕斯卡尔了。
不过，最近两年唐恩一直没碰艾拉·费舍尔，两人保持着纯粹的工作关系，她也不好撒娇卖乖了，轻声道：“帕斯卡尔女士……目前还没什么说法，索尼娱乐的董事会已经认定了，失利的最大负责人就是约翰·卡利，她的责任并不大，应该不会离职。”
“哼！”
唐恩脸色臭臭的模样，“索尼都快活不下去，索尼娱乐还能力挽狂澜？帮我约艾米，今天晚上，我要和她共进晚餐。”
前世中，索尼遇到了严重的业务危机，连年赤字，亏损数额触目惊心。
要不是有索尼娱乐苦苦支撑，索尼绝不可能仅靠卖大楼，就能挺过去。
索尼娱乐的利润，主要来自索尼影业，索尼影业的利润，主要是靠哥伦比亚影业，而哥伦比亚影业……就是由艾米·帕斯卡尔执掌！
可以说，是这个女人，在维持着大厦将倾的索尼！
尤其是她从漫威买去的系列的相关版权，是索尼的吸金利器！
举个例子，2002年的时候，索尼的总营业额为623亿美元，利润为9.63亿美元。
其中，电器销售的收入为410亿美元，毛利润只有可怜的3.45亿美元。相比之下，电影业务的收入虽然只有67亿美元，但利润却达到了4.91亿美元！
就是因为这一年上映了山姆·雷米执导的！
雪莉·兰辛已经加盟了新环球，是影视娱乐部的副总裁，但是她已经老了，过不了几年就要退休了。
不如趁着这个机会，把艾米·帕斯卡尔也招致麾下！
在好莱坞，男性经理人易得，女性高管却太少见了。
随着女权主义的发展，政治正确会越来越向各大公司普及。
公司都要有女性员工指标。
唐恩作为“女权主义者”，自然要竖立一个标杆，为整个行业做出表率。
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