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经验知识创新（第1页）

经验，知识+创新

“缺乏幻想的学者只能是一个好的流动图书馆和活的参考书，他只掌握知识，但不会创造。”

许多科学家在发明历程中走了九十九步，而离成功只差一步，却永远失去了发明的机会。为什么？他们同样具备丰富的知识和经验，但可惜只缺少那一点猜想。

科学家卡文迪许在做完鉴定空气成分实验后，他发现把所有的氧和氮除尽之后，空气中似乎还有残余气体物质，但他认为太少了，于是并没有猜想里面是否含有其他物质，而是把它称之为杂质。直到英国科学家瑞利，他也同样发现了这些残余物质，就猜想里面是否还含有其他物质，于是决定弄明白，最后发现了这极少的物质其实是元素的一个新家庭——惰性元素，虽然极乎其微，但却在许多领域中充当重要角色。而卡文迪许已经到了新发现的边缘，但就缺乏了那么一点猜想，是他没有在往前走半步，要不然惰性元素是否能早一百年被发现呢？

开普勒的老师是一个不折不扣的出色的观察家，星球资料的纪录家，在没有发明望远镜之前，他达到了人的眼睛所能识别星球的最大限度。但面对丰富的资料他并没有很好的总结运用和猜想。而开普勒远不如他的老师观察星空的耐心和准确，也没有老师渊博的学识和多年的经验，但他善于分析推断，较好的运用资料，最终提出行星运动的三大定律，即开普勒定律。而他的老师劳苦一身却未能得到似乎本来应归功于他的荣誉。

在国内外各大成功企业，他们所遵循的一条原则就是：做别人不做的事。在德国就有一个“怪缺商店”，经营的商品在市场上就很难买到：如，六个手指头的手套，缺一只袖子的上衣，驼背者需要的睡衣等，这样在一段时间内就不会有竞争者。

做任何事，在方法上我们都面临两种选择：一是墨守成规，沿着前人的老路走；二是根据前人的经验走创新的路。有位经济学家就曾说过这样一个例子：如果一个犹太人在美国开了一家修车店，那么另一位犹太人就会开一家餐饮店。但中国人相反，如果一个中国人开了一家修车店，那么另一位中国人也会同样开一家修车店。

在现在的信息时代，人才，说需求的人才，需要的是智慧而不是知识，正如某软件集团的总裁所说：“软件是科学和艺术的结合，最需要的是人的创意对惯性的打破。人在意识上的跃进将会给软件企业发展带来质的变化。”那么就更需要我们做到：在学习中思考，在思考中提出独立见解，培养自己的思考能力，来等候明天的选择。